Formation SSIAP 3 – Recyclage
La formation Recyclage SSIAP 3 permet aux chefs de service sécurité incendie de maintenir et d’actualiser leurs compétences techniques, réglementaires et managériales, afin de prolonger la validité de leur diplôme conformément à l’arrêté du 2 mai 2005 modifié.
21h
De 1 à 12 personnes
70% théorique
30% pratique
En centre
La formation S.S.I.A.P 3 – Recyclage Chef de Service de Sécurité Incendie et Assistance à Personnes d’Academy de la Formation s’adresse aux chefs de service de sécurité incendie et d’assistance à personnes dont la certification SSIAP 3 arrive à échéance (tous les 3 ans). Cette formation actualise les connaissances essentielles liées à la réglementation incendie, à la gestion des risques, à la fonction maintenance, et au management d’un service de sécurité.
Les participants approfondissent également la gestion administrative et budgétaire, la prévention, ainsi que les évolutions réglementaires en matière d’accessibilité et de sécurité incendie. À l’issue du recyclage, les stagiaires conservent la validité de leur diplôme SSIAP 3, délivré sous l’autorité du Ministère de l’Intérieur.
Objectifs
- Maintenir et actualiser les compétences du chef de service SSIAP 3.
- Maîtriser les évolutions de la réglementation incendie et du Code du travail.
- Actualiser les connaissances en analyse des risques et gestion de la maintenance.
- Approfondir la responsabilité civile et pénale liée à la fonction.
Prochaines sessions et tarifs
Contactez-nous pour découvrir nos tarifs, les dates disponibles et le programme détaillé de la formation.
Demander un devisFinancements
AIF France Travail
France Travail peut financer tout ou partie d’une formation pour les demandeurs d’emploi, afin de favoriser leur retour à l’emploi ou l’acquisition de nouvelles compétences.
Financement personnel
Le salarié ou le particulier peut financer lui-même sa formation, en mobilisant ses économies ou son Compte Personnel de Formation (CPF), selon ses besoins et ses objectifs professionnels.
Fonds FNE
Le FNE-Formation (Fond National pour l’Emploi-Formation) est une aide financière de l’État permettant à toute entreprise de renforcer sa compétitivité en formant ses salariés pour faire face aux transitions numériques, écologiques, alimentaires et agricoles, démographique et pour soutenir les besoins liés à l’organisation de grands évènements (Jeux Olympiques et Paralympiques, WorldSkills 2024).
Plan de formation entreprise
C'est le cadre qui permet à votre employeur de définir sa politique de formation. Ces formations ont pour objet l'adaptation à votre poste de travail et votre capacité à occuper un emploi. Elles peuvent aussi avoir comme objectif le développement de vos compétences. Elles sont à l'initiative de votre employeur. Nous vous présentons la réglementation à connaître.
POE
C’est une aide pour les employeurs au financement d’une formation préalable à l’embauche avec un contrat de travail indéterminé ou déterminé d’une durée minimale de 4 ou 6 mois. Son objectif est de vous former pour combler l'écart entre les compétences que vous détenez et celles que requiert le poste que vous allez intégrer.
Programme
Actualisation des compétences du chef de service sécurité incendie
Parcours pédagogique
Séquence 1 – Réglementation (4 h)
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Évolution des textes réglementaires applicables aux ERP et IGH.
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Rappel du règlement de sécurité, du Code du travail et de l’arrêté du 2 mai 2005 modifié.
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Rôle du chef de service en tant que membre de jury SSIAP.
Séquence 2 – Notions de droit civil et pénal (2 h)
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Responsabilités civiles et pénales du chef de service.
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Délégation de pouvoir et de signature.
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Délit de mise en danger de la vie d’autrui.
Séquence 3 – Fonction maintenance (2 h)
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Gestion et suivi des contrats de maintenance des installations de sécurité.
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Obligations réglementaires, contrats de type prédictif, préventif et curatif.
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Retour d’expérience et analyse des dysfonctionnements.
Séquence 4 – Étude de cas (3 h)
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Analyse d’un projet de construction, aménagement ou réaménagement.
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Lecture de plans et rédaction d’une notice technique de sécurité.
Séquence 5 – Accessibilité des personnes handicapées (2 h)
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Obligations réglementaires en matière d’accessibilité.
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Commissions d’accessibilité et autorisations de travaux.
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Exigences dimensionnelles et qualitatives.
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Études de cas et retours d’expérience.
Séquence 6 – Analyse des risques (4 h)
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Identification et évaluation des risques d’incendie et d’accidents corporels.
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Maintien du niveau de sécurité, document unique, plan de prévention.
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Évaluation des risques liés aux travaux par points chauds.
Séquence 7 – Moyens de secours (2 h)
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Évolutions récentes des textes réglementaires.
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Moyens d’alerte et d’intervention.
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Exploitation d’un système de sécurité incendie (SSI).
Évaluations
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Avant formation : tour de table et échanges sur les pratiques professionnelles.
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Après formation : QCM interactif (Quizzbox) et évaluation pratique.
Détails
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Prérequis : être titulaire du diplôme SSIAP 3 en cours de validité ou d’un recyclage / RAN de moins de 3 ans, être à jour d’un certificat PSC1, PSE1 ou SST
- Accessibilité : formation ouverte aux personnes en situation de handicap
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Moyens pédagogiques : salle équipée, vidéoprojecteur, matériel SSIAP conforme à la réglementation du 2 mai 2005.
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Formateurs qualifiés SSIAP 3, experts du terrain
*mis à jour le 22 janvier 2026
